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减现役增加文职。13年前，我军开始实行文职人员制度，部分保障岗位由非现役人员担任。新一轮改革，非战斗机构现役员额压减近一半，建立统一的文职人员制度，进一步扩大文职人员编配范围，将更多的兵力投入作战岗位。减“官”留“兵”。士兵是战斗力的基本构成，科学合理的官兵比例对提高战斗力至关重要。百万大裁军后，76种职务由军官改为士官担任，官兵比例明显下降。经过新一轮改革，军官数量减少30%，官兵比例进一步优化。

财报显示，截至2019年9月30日，创新计划及其他部门，调整后的EBITA亏损为人民币19.17亿元（约合2.68亿美元），2018年同期为亏损12.41亿元人民币，同比扩大54.47%。财报指出，EBITA亏损主要是由于公司在研究和创新方面的投资以及对其他业务计划的投资。

卡尔普说，生物技术业务虽然前景看好，但并不是通用电气医疗部门的核心业务。他说，210亿美元的收益使我们在修复通用电气资产负债表的道路上走了很长一段路。他补充称，该交易将允许通用电气在重组自身和考虑其它举措时“多扮演一些进攻性角色”。“所以人们不会把我们视为绝望的卖家，”他说。“我们的基础更好了。”

比较起来，2012年至2014年期间恺英网络仅分别实现净利润0.25亿元、0.34亿元和0.63亿元。高额业绩承诺或许给王悦等股东带来了较大的压力，促使其考虑进行市值管理。“定增+并购”模式意在增加业绩业绩承诺是借壳时注入资产估值依据之一。现有相关制度存在漏洞，借壳时交易标的估值仅针对注入的资产，但业绩承诺的承担主体却是整个上市公司。新任大股东可以通过增发的方式将股本做大，并将新增股权融资快速用于投资并购，新获取的项目如能迅速释放利润，就有利于兑现借壳时的业绩承诺。2015年12月恺英网络完成借壳后，正是按照此模式运作的。

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央作出一系列制度安排和战略决策——军委主席负责制写入党章；着眼强化军委集中统一领导重构我军作战指挥体系和领导管理体系；武警部队由党中央、中央军委集中统一领导；军队全面停止有偿服务；深化我军党的建设制度改革……无论思想如何解放、改革如何深入，人民军队的性质、宗旨和本色始终不变。

4． 文华的手机版本不再依据交易手数收费，也不再和交易账号挂钩，收费方式改为绑定手机标识号，按照月度/季度/年度收费。责任编辑：李铁民来源：华夏时报网华夏时报（chinatimes.net.cn）记者王仲琦 冯樱子 北京报道包商银行重组方案终于浮出水面，徽商银行或成最大赢家。